Questa procedura, integrabile al MODULO BASE, permette l’adempimento di tutte le
pratiche relative all’Assunzione, Trasformazione , Proroga e Cessazione del rapporto di
lavoro del dipendente ed è allineata alla nuova Normativa Ministeriale sia per quanto
riguarda le tabelle dati che per quanto riguarda il file Telematico.

In fase di Assunzione, qualora il nominativo del Dipendente da assumere sia già presente in
Banca Dati, è possibile confermare e/o modificare i suoi dati anagrafici, oppure procedere al
suo inserimento.

La procedura ottempera anche alle assunzioni particolari previste sia del mondo dello
Spettacolo che da quello dell’Agricoltura.

I dati dei dipendenti inseriti in Gestione Collocamento vengono direttamente memorizzati
nella Banca Dati, unica fonte di informazioni storicizzate, senza ulteriori registrazioni,
eliminando così inutili perdite di tempo e possibili errori di trascrizione.

La procedura individua e compila in maniera completamente automatica i moduli
necessari in base al tipo di Assunzione, Nazionalità, Qualifica e Tipo di Rapporto; detto
automatismo vale anche in caso di Trasformazione o Cessazione del Rapporto di lavoro.

La Gestione Collocamento prevede inoltre la possibilità di compilare, da parte del datore
di lavoro, lettere e/o dichiarazioni necessarie al dipendente per far fronte alle necessità
burocratiche.

Dette stampe possono essere fatte o personalizzate direttamente dal Cliente in quanto
sono dei normali testi Word integrati con la procedura.